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Carta social STAEDTLER®

Contra el trabajo forzoso o infantil o la discriminación en contra de cualquier empleado y por unos salarios justos - en todo el mundo.

El Director General de STAEDTLER, Sr. Axel Marx, firma la carta social.

Siendo una de las empresas con mayor años de establecimiento en Alemania y con un mayor reconocimiento industrial en la zona, STAEDTLER no acepta el trabajo forzoso o infantil o la discriminación en contra de cualquiera de sus empleados.

La política corporativa de STAEDTLER está comprometida con los principios de la responsabilidad social y la protección tanto de los derechos laborales como de los derechos humanos, así como con la consecución un salario justo - en todo el mundo.

Marco del Acuerdo Internacional (160 KB)